+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Образец ходатайства на награждение благодарственным письмом

Как правильно Письмо Ходатайство о Награждении Благодарственным Письмом Образец приказ поощрении работодатель может поощрять своих работников главного. Благодарственное письмо Хабаровской городской Думы далее в Думу представляется ходатайство. Ходатайство о награждении благодарственным письмом могут возбуждать глава. Почетной грамоты администрации Брянского района приложение Ходатайство о награждении.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Образцы ходатайств, консультация.

Ходатайство на юриста на благодарственное письмо

Для того чтобы наградить достойного работника за определенные заслуги почетной грамотой, нужно пройти определенную документальную процедуру. Непосредственный начальник того подразделения, где работает сотрудник, достойный награждения почетной грамотой, составляет ходатайство.

Образец ходатайства о награждении почетной грамотной можно скачать ниже. Ходатайство с предложением наградить определенного сотрудника передается вышестоящему руководству на рассмотрение. На основании ходатайства составляется представление к награждению, на основании которого, в свою очередь, составляется приказ о награждении может быть использован приказ о поощрении форма Т Помимо почетной грамоты, работника можно также наградить материально — премией или подарком.

Почетная грамота — это морально поощрение. Еще одним примером морального поощрения работника является благодарственное письмо. Почетная грамота может быть вручена работнику за выслугу лет, за особые достижения, хорошую работу и иные заслуги.

Часто на предприятии имеет такой документ, как Положение о поощрении, в котором указывается за что и каким образом можно наградить сотрудника. В ходатайство включают сведения о работнике, который достоин награждения, а также те заслуги, за которые он удостаивается награждения.

Составляется ходатайство в свободной форме начальником подразделения. Им же документ подписывается, после чего направляется руководителю организации его заместителю на утверждение.

Сведения о награждении работника заносятся в личную карточку работника. В ряде случае возможно запись в трудовую книжку. Если на работника заведено личное дело. В случае утраты государственных наград Республики Армения и удостоверений к ним, награжденные лица сохраняют свои права.

Дубликаты ордена "Алтын? Доминикана, Индонезия, Марокко, Мексика и т. Справка о состоянии расчетов по налогам, сборам, взносам справка из налоговой инспекции. Глава 3 Ордена Республики Армения Статья Государственные награды передаются музеям с ведома Аппарата Президента Республики Армения.

Состоит из колодки и подвески в центре подвески стоит герб, с двух сторон герба расположена пшеница, а снизу герба надпись "Отан". Награжденные лица обязаны бережно хранить государственные награды Республики Армения. Знак представляет собой подвес, выполненный из сплавов золота и пробы белого, красного и желтого цветов, скрепленный соединительным звеном с орденской колодкой, на оборотной стороне которой имеется крепление в виде булавки со сложным замком.

Награждаются за особые заслуги в государственной и общественной деятельности, способствующей становлению, процветанию и славе РК. Военнослужащим государственные награды Республики Армения вручаются, как правило, в воинских частях. Многодетные матери, награжденные подвеской "Алтын алка" или получившие ранее звание "Мать-героиня", обеспечиваются, в первую очередь, жилой площадью.

Автобусные туры по Европе! Могут ли лишить государственной награды? Орден изготовляется из серебра, форма - восьмиконечная звезда на основе круга, расстояние между противоположными вершинами звезд - 45 мм.

Крашенинников — 5-е изд. Граждане, незаконно осужденные и реабилитированные полностью, по решению суда восстанавливаются в правах на государственные награды Президентом РК. Порядок рассмотрения и обобщения в указанных органах полученных предложений о возбуждении ходатайства устанавливают соответственно - Президиум Верховного Совета Республики Армения и Правительство Республики Армения.

Кирова, 55 напротив ресторана "Буржуй". Специальные предложения от "Славия Тур": свадьба в Греции; шоп-туры; круизы на лайнере; обучение в Греции; покупка недвижимости! Вместе с государственными наградами Республики Армения награжденному лицу вручается соответствующее удостоверение. Порядок вывоза государственных наград из драгоценных металлов определяется законодательством РК.

Справка о структуре уставного капитала для акционерных обществ. Центральный медальон в виде геометрического узора: в центре прямоугольный ромб, от граней которого отходят по два двугранного луча; от углов ромба треугольные двугранные фигуры.

Наградной лист подписывается руководителем организации. Представления к награждению иными государственными наградами вносятся Президенту РК Парламентом, Правительством РК, министерствами, агентствами, акиматами, творческими союзами и другими организациями. В наградном листе излагаются данные, характеризующие личность награждаемого, общий трудовой стаж работы в отрасли и в данном коллективе, его конкретные заслуги, сведения об эффективности и качестве работы; для лиц, занятых на производстве, основные результаты работы, а также указывается награда, которой он может быть отмечен.

Вид государственной награды Республики Армения определяется в соответствии с характером и важностью заслуг награждаемого лица. Ходатайства на награждение государственными наградами составляются не так часто, поэтому редкий руководитель предприятия точно знает, как это нужно делать.

А меж тем такое ходатайство вместе с остальными необходимыми документами в конечном итоге будет рассматриваться Президентом России. Поэтому ошибок и неточностей следует избегать. В каком случае и как составляется наградное ходатайство, какие документы следует к нему прилагать — подробно изложено в настоящей статье.

В силу статьи Трудового кодекса России у любого работодателя есть возможность поощрить отличившихся сотрудников, наградив их почетной грамотой или ценным подарком. А за особые заслуги перед государством или обществом работник может быть представлен даже к государственной награде.

В первом случае процедура зависит от места работы поощряемого и регулируется Трудовым кодексом РФ, внутренними нормативными документами организации и, если она является государственной структурой, положением о ведомственных наградах соответствующей отрасли.

Что касается государственных наград, здесь одного желания работодателя мало — решение о награждении принимается исключительно Президентом России. Процедура вручения государственной награды начинается с составления ходатайства на награждение.

Ходатайство на награждение вносится в адрес президента Национального Наградного Фонда России по состоянию на год эту должность занимает Недельский Владимир Вячеславович. Адрес и реквизиты фонда можно уточнить на официальном сайте Комитета РФ по награждению. Ходатайство должно быть выполнено на фирменном бланке организации, ходатайствующей о представлении своего работника к государственной награде, либо, если такого не существует, на установленном бланке с угловым штампом предприятия.

В тексте указываются данные представляемого к награде сотрудника, а также полное и правильное наименование медали ордена, знака отличия. При первичном составлении ходатайства и наградного листа лучше воспользоваться установленными образцами, доступными на официальном сайте ННФ РФ.

Ходатайство пишется в разной форме в зависимости от сферы труда, в которой работает человек и вида предоставляемой награды.

Это должно быть отражено в протоколе собрания коллектива. На листе установленного образца печатается текст ходатайства, в котором нужно указать следующие данные: полное название учреждения и его адрес, фамилию, имя и отчество работника, научное звание если оно есть , стаж его работы в сфере образования вообще и в данном коллективе, должность, квалификационная категория.

Составляется характеристика, в которой отражаются все основные заслуги работника в данной сфере, его достижения в деле образования и воспитания подрастающего поколения, а также успехи в научной деятельности.

Данный документ подписывает руководитель учреждения, а если к награде представляют его самого, то его заместитель. Ходатайство отправляется в управление образования города или иного муниципального образования, где оно будет рассмотрено, а затем представлено в Министерство образования и науки России.

После принятия положительного решения и получения нужных документов руководитель учреждения на общем собрании коллектива в торжественной обстановке вручает награду. В трудовую книжку вносится запись о награждении. Если ходатайство получило мотивированный отказ, то повторное ходатайство можно будет подать не раньше, чем через два года.

Вопрос о награждении снова должен быть коллегиально рассмотрен, и документы вновь поданы в управление. Форс-мажорная ситуация, когда вы в магазине случайно разбили неоплаченный товар, может случиться с каждым.

Людям, награжденным медалью, выплачивается единоличное валютное вознаграждение в размере рублей без учета налога на прибытки физических личиков. Это верховодило закреплено в статье 15 положения о государственных наградах рф, утвержденного указом председательствующего рф от На основании представления по фирме от именованию руководителя должен быть издан веление о награждении такового-то сотрудника почетной грамотой.

При определении льготы на награждение медалью учитываются лишь дети, достигшие. Такие заметки относятся к взмахам отклонения, и в дальнейшем учитываются при присвоении звания ветеран труда.

Ходатайство, выдвинутое комитетом, бюро законодательного собрания, депутатским ассоциацией в законодательном собрании, оформляется надлежащим вердиктом. Сохраненная копияходатайство о награждении медалью.

Период, за который проводится подача ходатайства в кадровую служение, определяется внутрисетевым актом местоположение о поощрении сотрудников. На листе избитого образца печатается текст ходатайства, в котором должно указать будущие прежние.

С ходатайством о награждении медалью в законодательное конгресс новосибирской округи могут деликатничать председатель законодательного собрания и комитеты законодательного собрания.

Образец ходатайства о присвоении почетного звания мурманской округи почтенный работник публичной прикрытия населения. Этот праздничек в россии учрежден по инициативе делегатов муниципальной думы.

Ходатайство на награждение бурлака идеалы. Для мотивации сотрудников в организации применяется довольно много вариантов, как материального, так и не материального характера. Конечно наиболее приятной и важной похвалой будет материальная, получаемая в виде премий, но не менее важно отмечать заслуги отличившегося сотрудника в виде благодарственного письма или вручения ему почетной грамоты особенно перед всем коллективом.

Это мотивирует и подстегивает к работе как данного сотрудника, так и других. Данная мера поощрения является инициативой руководства, при этом согласие профсоюзного органа не требуется. Основополагающим документом, определяющим определение критериев оценки работы сотрудников, а также способов награждения по результатам их работы являются локально разработанные в организации локальные акты.

В данных актах может быть определены условия или обстоятельства, при наступлении которых у работодателя наступает обязанность право по применению поощрительных мер. Это могут быть какие-то плановые коэффициенты, рассчитанные на квартал, месяц или же длительность, и верность компании и т.

В качестве награждения может применяться как финансовое вознаграждение, так и вручение почетной грамоты или благодарственного письма.

Для того, чтобы наградить определенного сотрудника непосредственный руководитель должен предоставить директору ходатайство о награждении почетной грамотой, а также может применяться служебная записка.

На основе этих документов формируется представление, которое должно быть утверждено директором. В документе должны быть отражены сведения о поощряемых сотрудниках, такие как:. Как правило, в локальных нормативных актах устанавливается период, за который подается ходатайство на награждение в отдел кадров.

Если не установлено определенных сроков, то он должен составлять две недели и более. Далее кадровая служба издает приказ о поощрении сотрудников по форме Т Бланк самой грамоты можно приобрести в специальном магазине, так как их для красоты печатают в типографии.

При необходимости можно найти бланк в интернете и распечатать его на цветном принтере, но первый вариант будет более предпочтителен. После награждения этот факт необходимо зафиксировать в личном деле, для этого кадровый работник вносит соответствующие записи в трудовую книжку и личную карточку сотрудника ТК РФ ст.

Характеристика сотрудника для награждения

Награждение особо отличившихся сотрудников почетными грамотами — один из наиболее эффективных способов их морального мотивирования к дальнейшему ударному труду. Это право работодателя закреплено в законодательстве РФ. Данный вид поощрения широко распространен и носит практически повсеместный характер. Однако, чтобы наградить сотрудников с соблюдением всех установленных законом норм, необходимо следовать определенному порядку. Поводом для написания ходатайства о награждении почетной грамотой могут служить самые разные обстоятельства. Не обязательно совершать какой-то глобальный трудовой подвиг, это может быть просто отличное выполнение своих трудовых обязанностей вкупе с неукоснительным соблюдением трудовой дисциплины. Однако, чаще всего, сотрудники награждаются за.

ходатайство заместителя главы администрации, руководителей органов При представлении к поощрению Благодарственным письмом главы.

Как происходит поощрение сотрудников по ходатайству о награждении грамотой или премировании

Для мотивации сотрудников в организации применяется довольно много вариантов, как материального, так и не материального характера. Конечно наиболее приятной и важной похвалой будет материальная, получаемая в виде премий, но не менее важно отмечать заслуги отличившегося сотрудника в виде благодарственного письма или вручения ему почетной грамоты особенно перед всем коллективом. Это мотивирует и подстегивает к работе как данного сотрудника, так и других. Данная мера поощрения является инициативой руководства, при этом согласие профсоюзного органа не требуется. Основополагающим документом, определяющим определение критериев оценки работы сотрудников, а также способов награждения по результатам их работы являются локально разработанные в организации локальные акты. В данных актах может быть определены условия или обстоятельства, при наступлении которых у работодателя наступает обязанность право по применению поощрительных мер. Это могут быть какие-то плановые коэффициенты, рассчитанные на квартал, месяц или же длительность, и верность компании и т. В качестве награждения может применяться как финансовое вознаграждение, так и вручение почетной грамоты или благодарственного письма. Для того, чтобы наградить определенного сотрудника непосредственный руководитель должен предоставить директору ходатайство о награждении почетной грамотой, а также может применяться служебная записка.

Образец ходатайство на благодарственное письмо

Как составляется такой документ? Трудовое законодательство предусматривает различные варианты поощрения работников за отличную службу. Одним из таких вариантов является награждение грамотой. В первом случае никаких ходатайств не нужно: руководство организации само выбирает работника, достойного поощрения, после чего приказом за подписью директора или иного руководителя награждает его. Во втором же случае требуется, чтобы был принят индивидуальный акт органов власти в отношении конкретного человека в том порядке, который предусмотрен законодательством.

Тетюшский муниципальный район. Задать вопрос.

Образцы ходатайств о награждении

Во втором же случае требуется, чтобы был принят индивидуальный акт органов власти в отношении конкретного человека в том порядке, который предусмотрен законодательством. Образцы документов характеристики, отчеты, благодарности характеристика педагога на награждение почетной грамотой. Общим в обоих случаях является одно по какому бы основанию не производилось награждение, запись об этом должна быть внесена в трудовую книжку работника. В общем случае ходатайство о вручении работнику почетной грамоты пишется по следующей схеме название подразделения просит наградить полное имя и должность работника почетной грамотой в связи с указываются основания, по которым работник является достойным награждения конкретное достижение, многолетняя работа, юбилей и т. Положения о почетной грамоте министерства образования московской области юбилейными датами для граждан являются 50, 55, 60 и далее каждые 5 лет, юбилейными датами для организаций являются 25, 30, 35 и далее каждые 5 лет.

Текст для награждения почетной грамотой организации

Награждение работников производится в соответствии с действующим законодательством, а также внутренними нормами организации, в которой такой гражданин осуществляет трудовую деятельность. Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:. Данные награждение может производиться как по инициативе работодателя, так и по ходатайству нижестоящего начальника. Правильное заполнение такого документа имеет принципиально важное значение для процесса и его результата. Организации вправе награждать своих работников в соответствии с правилами действующего законодательства. Порядок награждения определяется локальными правовыми актами, то есть внутренней документацией каждого отдельного предприятия.

Письмо-ходатайство (образец приложение № 1). 2. Выписка из протокола Характеристика кандидата на награждение (образец приложение № 3). 4. Справка При представлении к поощрению Благодарственным письмом, за.

Образец ходатайства о награждении почетной грамотой

Обычная версия. Размер шрифта:. Екатеринбургская городская Дума Председатель Екатеринбургской городской Думы.

Как написать характеристику на работника. Критерии установления группы инвалидности. Входит ли служба в армии в трудовой стаж. Отраслевое соглашение.

Как пишется ходатайство на награждение образец.

Награждение особо отличившихся сотрудников почетными грамотами — один из наиболее эффективных способов их морального мотивирования к дальнейшему ударному труду. Это право работодателя закреплено в законодательстве РФ. Данный вид поощрения широко распространен и носит практически повсеместный характер. Однако, чтобы наградить сотрудников с соблюдением всех установленных законом норм, необходимо следовать определенному порядку. Открыть и скачать онлайн.

Skip to content. Instantly share code, notes, and snippets. Code Revisions 1.

Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. spokpaldi

    Людям по барабану. Им дали льготную растаможку , люди это схавали и погнали отдавать тысячи $. А то, что гривна обесценена они забыли.

  2. Святослав

    На майдане допрыгались. тут же до протестовались. слов нет какие же у нас люди бестолковые. а мы ещё обижаемся на правительство. да правительство дрянь, но какой народ такое и правительство и нам от этого никуда не деться. хоть петю ставь, хоть митю, хоть клаву, кого угодно. пока народ не изменится ничего не поменяется.

  3. Евстигней

    Хана украіні прийшла,а тут ще й стан воєнний введуть.у мене нема слів,щоб виразити свій гнів,одним словом ,головний вожак-мудак,остальні всі бляді,(це про власть)

  4. notetma

    Але ж має бути якась причина для зупинки, щоб могли перевірити документи.

  5. Кондратий

    Почему я на минивене в 150лс должна отстегивать столько же сколько и мудло на бентли?

  6. Захар

    Как минимум бутылка как максимум веревка.Хотя кому как.